Uma escola diferenciada
A FGV Direito Rio possui importante e extensa rede de parceiros internacionais e compromisso permanente com a inovação em vários campos: no ensino, na pesquisa, nas relações com a sociedade e com o mundo. A instituição adota em seus cursos diferentes estratégias pedagógicas, incentivando o emprego de métodos participativos, conduz pesquisas de impacto, promove atividades de extensão em contato com a sociedade e, orientada em seu projeto pedagógico, busca contribuir para transformar a realidade brasileira.
Números
Os números da FGV Direito Rio falam por eles mesmos, comprovando a singularidade da escola e os benefícios que ela proporciona.
Índice de aprovação na OAB por turma formada
Alunos formados na graduação e PPGD desde a criação da escola
Número de cidades em que está presente no Brasil, através da rede conveniada
Eventos realizados em 2024
parcerias com renomadas instituições internacionais
RECONHECIMENTO NACIONAL E INTERNACIONAL
Pessoas que realmente fazem a diferença
Todos os diferenciais da FGV Direito Rio só são possíveis graças às pessoas que trabalham na Escola e fazem dela um polo de conhecimento, pesquisa e desenvolvimento. Doutores, Mestres, pesquisadores e funcionários em geral, que doam os seus talentos dia após dia, fazendo da instituição uma referência no meio jurídico.
Programa Diversidade e Inclusão da FGV Direito Rio
Causa fundamental para a FGV Direito Rio, o programa alinha-se às melhores práticas internacionais e nacionais no que se refere ao fortalecimento da diversidade como um elemento potencializador de excelência acadêmica. Abraçamos a pluralidade através de políticas internas que visam consolidar a nossa escola como um ambiente acadêmico inclusivo, plural, acolhedor e criativo.
Comissão de Ética e Integridade Acadêmica
A Comissão de Ética da FGV Direito Rio tem por principal função promover a observância dos princípios que norteiam a vida acadêmica na Escola, a fim de que haja, ao longo do curso, um ambiente de integridade, honestidade e confiança.
Uma Escola Global
A FGV Direito Rio foi criada com o desafio de transformar o ensino, a produção e a aplicação do direito no país. Por isso, no nosso DNA, está o compromisso constante com a realidade global.
Avaliações que apoiam a evolução permanente
A Comissão Própria de Avaliação – CPA da FGV Direito Rio tem a missão de buscar a melhoria da qualidade da Escola a partir da coordenação da autoavaliação institucional e do uso de seus resultados para a proposição de importantes ações acadêmicas e administrativas. Com base nesse material, são elaborados os Planejamentos Administrativo e Pedagógico, os quais são usados pelo INEP/MEC para o recredenciamento institucional e o reconhecimento dos cursos.
Formada por 13 membros, a composição da CPA assegura a participação igualitária de todos os segmentos da comunidade acadêmica e da sociedade, contendo representantes dos professores, dos alunos (graduados, pós-graduados e egressos), do corpo técnico-administrativo e da sociedade civil organizada.
A Comissão Própria de Avaliação da FGV DIREITO RIO (CPA FGV DIREITO RIO) possui autonomia em sua atuação, sendo composta pelos seguintes membros:
- Leandro Molhano - presidente;
- Luis Felipe Lopes Martins - Representante do Corpo Docente;
- Natasha Schmitt Caccia Salinas - Representante do Corpo Docente;
- Mario Brockmann Machado - Representante do Corpo Docente – Professor Fundador;
- Debora dos Santos Pinheiro - Representante do Corpo Técnico-Administrativo;
- Marco Antonio Amaral - Representante do Corpo Técnico-Administrativo;
- Margareth Jacobi Ribeiro - Representante do Corpo Técnico-Administrativo;
- Luca Veiga Cechinel - Representante do Corpo Discente (graduação);
- Júlia Lie Freitas - Representante do Corpo Discente (egressa da graduação);
- Luiz Guilherme Pessoa Cantarelli - Representante do Corpo Discente (pós-graduação
stricto sensu); - Armando Strozenberg - Representante da Sociedade Civil Organizada;
- José Arthur Diniz Borges - Representante da Sociedade Civil Organizada;
- Pedro A. Freitas - Representante da Sociedade Civil Organizada.
Acesse a Resolução Acadêmica - Membros
A FGV DIREITO RIO realiza anualmente a autoavaliação conforme os 5 eixos indicados pala Portaria MEC nº 1.382, de 31 de outubro de 2017, que permite uma visão ampla sobre a qualidade dos serviços prestados:
- Planejamento e Avaliação Institucional;
- Desenvolvimento Institucional;
- Políticas Acadêmicas;
- Políticas de Gestão;
- Infraestrutura.
Além disso, a CPA da FGV DIREITO RIO leva em consideração algumas condições fundamentais, como:
- Participação dos integrantes da instituição: objetivando garantir a diversidade no processo avaliativo e na construção do conhecimento obtido com as análises;
- Compromisso explícito dos dirigentes: é relevante que o apoio dos dirigentes esteja evidenciado, para conferir seriedade e profundidade necessárias ao processo;
- Informações válidas e confiáveis: utilização de informações fidedignas e a sua disponibilização pelos atores e departamentos da instituição;
- Utilização efetiva dos resultados: objetivando o planejamento de ações saneadoras e de superação de dificuldades detectadas, visando a evolução institucional, e estabelecimentos de metas em curto, médio e longo prazos.
Os indicadores da Avaliação Institucional da FGV DIREITO RIO subsidiam este processo para alcançar os objetivos traçados a curto, médio e longo prazo.
Acesse o Regulamento da CPA.
Respeito e estímulo à diversidade
Criado na FGV Direito Rio em outubro de 2018, o Programa de Diversidade e Inclusão consiste em uma iniciativa para o fortalecimento de debates, pesquisas, disciplinas e ações institucionais cujo objetivo seja a garantia de um mundo mais plural, buscando também contribuir para o avanço das pautas relacionadas a diversidade e inclusão na sociedade.
Criado em outubro de 2018 na FGV Direito Rio, o Programa de Diversidade e Inclusão (PD&I) é uma iniciativa voltada ao fortalecimento de debates e ações institucionais com o objetivo de promover a diversidade dentro e fora da comunidade FGV. O programa se alinha aos esforços de universidades globalmente reconhecidas e de grupos empresariais para implementar programas que fortaleçam a diversidade tanto na instituição quanto na sociedade em geral.
Com este objetivo, o Programa Diversidade & Inclusão organiza ações direcionadas tanto ao público interno — corpo discente, docente e técnico-administrativo — quanto externo à instituição, com a promoção de palestras e eventos abertos, disciplinas, cursos e workshops voltados para o combate à discriminação, transformando a FGV Direito Rio em um espaço que promove ativamente a diversidade e inclusão, combatendo o preconceito e a intolerância.
Coordenação
yasmin.mendonca@fgv.br
Professora da FGV Direito Rio e coordenadora do Programa Diversidade e Inclusão. É pesquisadora de seu Centro de Tecnologia e Sociedade, atuando desde 2019 com foco nas áreas de Direitos Humanos e Tecnologia, Regulação de Plataformas, Gênero e Democracia Digital. É doutoranda em Sociologia pelo IESP-UERJ (ingresso em 2019), cursado parcialmente com bolsa CAPES e indicação à bolsa FAPERJ Nota 10, por excelência acadêmica. Possui mestrado em Ciências Sociais pela PUC-Rio (2017), realizado com bolsa CAPES, graduada em Direito e em Ciências Sociais pela Fundação Getulio Vargas, com período de Intercâmbio Acadêmico na Université Sorbonne Paris-IV. Coordena o projeto "Mídia e Democracia" (2023-25), apoiado pela União Europeia. Co-coordenadora da Dynamic Coalition on Platform Responsibility (DCPR) da Internet Governance Forum (IGF) das Nações Unidas e membro do Steering Committee da Platform Governance Research Network. É também pesquisadora associada ao projeto CyberBRICS do CTS-FGV, professora Convidada do FGV Law Program e Vice-presidente da Comissão de Liberdade de Expressão no Mundo Digital da OAB-RJ. Advogada. Atuou como correspondente da ONG Stop Street Harassment (Washington-DC) no Brasil e integrou o Núcleo de Estudos de Teoria Social e América Latina - NETSAL/IESP-UERJ (2019-23). Possui experiência profissional e acadêmica nas áreas de direito internacional, direito digital, estudos de gênero e sociologia digital.
Pesquisadoras
Lorena Abbas
lorena.abbas@fgv.br
Doutoranda em Políticas Públicas, Estratégias e Desenvolvimento no Instituto de Economia da Universidade Federal do Rio de Janeiro (PPED/IE/UFRJ). Possui mestrado e graduação em Direito pela Universidade Federal de Juiz de Fora (UFJF/MG). Pesquisadora do Programa de Diversidade & Inclusão (PD&I) da Escola de Direito da Fundação Getulio Vargas (FGV Direito Rio), atuando no projeto "Mídia e Democracia" (2023-25), apoiado pela União Europeia. No âmbito do PD&I desenvolve atividades acadêmicas em assuntos relacionados à intersecção tecnologia e direitos humanos.
Giullia Thomaz
giullia.thomaz@fgv.br
Mestranda em Sociologia & Antropologia pela Universidade Federal do Rio de Janeiro (IFCS-UFRJ) e bacharel em Relações Internacionais pela Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro (IRI/PUC-Rio). Pesquisadora assistente no Programa de Diversidade & Inclusão da Escola de Direito da Fundação Getulio Vargas (FGV Direito Rio) e do Centro de Tecnologia e Sociedade (CTS-FGV) da mesma instituição. É supervisora do programa Digital Safety, grupo de estudos sobre violência política de gênero e raça nas redes. Atua no auxílio de pesquisas relacionadas a conflito, gênero e moderação de conteúdo na internet. Integrante do projeto “Mídia e Democracia”, uma parceria do CTS-FGV por meio do PD&I com a Escola de Comunicação da FGV (ECMI) e apoio da União Europeia.
Idalie Brossard
Idalie.Brossard@fgv.br
Graduanda em Ciências Sociais pela Fundação Getulio Vargas-RJ (CPDOC/FGV). É estagiária do Programa de Diversidade & Inclusão da Escola de Direito da Fundação Getulio Vargas (FGV Direito Rio). Trabalhou na Fondation Good Planet (Paris, França) com bolsa do governo francês e em algumas ONGs como estagiária, incluindo Gastromotiva (Rio de Janeiro) e a Escola de Sustentabilidade Integral (Salvador, Bahia). Possui experiência profissional nas áreas de mediação sobre meio ambiente e seus desafios, sustentabilidade, ecologia e solidariedade, criação de oficinas e conteúdos de sensibilização, assim como na área de captação de recursos e de tradutora.
Todos os esforços visam a construir um ambiente em que valores como respeito, dignidade e igualdade sejam prioritários.
Projeto Mídia e Democracia
O Projeto Mídia e Democracia, liderado pela Escola de Comunicação, Mídia e Informação da Fundação Getulio Vargas (FGV ECMI), é uma parceria com o Programa de Diversidade e Inclusão e o Centro de Tecnologia e Sociedade, ambos da FGV Direito Rio, a Agência Lupa de checagem de fatos, e o centro alemão de análise do debate público, Democracy Reporting International (DRI), com apoio da União Europeia (UE). O objetivo do projeto é colaborar com o fortalecimento da democracia brasileira e a integridade dos espaços digitais, possuindo como foco debates sobre questões de gênero, desigualdade racial, direitos de minorias, discurso de ódio e demais pautas importantes para a política brasileira. O projeto inclui o monitoramento e análise de mídias digitais, checagem de informações, e a criação de um Conselho, como espaço público para promoção de um diálogo positivo, com participação de pesquisadores, sociedade civil, representantes do poder público e das plataformas.
MAIS PLURAL
Banco de Talentos para Diversidade
Conheça o nosso cadastro de profissionais Mais Plural, um banco de talentos para estimular e viabilizar a diversidade institucional na FGV Direito Rio e construir uma comunidade acadêmica, uma instituição e uma sociedade cada vez mais inclusivas, plurais e ativas no combate ao preconceito e à intolerância.
Criação da Bolsa FGV Direito Rio de Diversidade e Inclusão Esperança Garcia
Lançada em 2022, a Bolsa Esperança Garcia é destinada a jovens negras e negros em situação de vulnerabilidade social e contempla o financiamento de mensalidades durante os 5 anos de Graduação na FGV Direito Rio. A iniciativa faz parte de um amplo projeto do Programa de Diversidade e Inclusão com o objetivo de institucionalizar uma política de inclusão social que garanta à sua comunidade, em diversos níveis de ações, um ambiente acadêmico cada vez mais diverso e plural.
Na primeira edição, com a parceria do Escritório Tauil & Chequer Advogados, a bolsa contemplou um aluno, oriundo do Colégio Pedro II e ex-aluno do pré-vestibular social Amplia, iniciativa de discentes voluntários da FGV. Em 2023, tivemos mais uma aluna contemplada, e o Programa contou com a parceria do Escritório Galdino & Coelho, Pimenta, Takemi, Ayoub Advogados.
Disciplinas ofertadas
Pesquisas
Publicações
Primeira Infância no Poder Judiciário e Regimes de Cuidado
Mulheres na política e Violência Política de Gênero
Questões de gênero, igualdade e direitos de pessoas trans
Extensão
Notícias e eventos
aeron.hair@fgv.br
alberto.ortega@fgv.br
alexandre.fcamara@fgv.br
alvaro.jorge@fgv.br
ana.beatrice@fgv.br
ana.bmoraes@fgv.br
ana.cleal@fgv.br
analucia.silva@fgv.br
andre.mendes@fgv.br
anna.maia@fgv.br
antonio.maristrello@fgv.br
antonio.souza@fgv.br
armando.castelar@fgv.br
bianca.medeiros@fgv.br
bianca.xavier@fgv.br
bruno.alves@fgv.br
A Escola de Direito do Rio de Janeiro da Fundação Getulio Vargas foi criada em 2002 com o objetivo de oferecer ao país um novo modelo de ensino jurídico, capaz de produzir lideranças para pensar o Brasil em longo prazo.
Missão
Formar, com foco na realidade, lideranças capazes de pensar o Brasil em longo prazo, produzir conhecimento no campo do Direito e contribuir para o desenvolvimento e avanço do país. Ser uma Escola de Direito com inserção global, referência em conhecimento jurídico em áreas de ponta da iniciativa privada, do governo e da sociedade civil, e reconhecida no ensino, na pesquisa e na extensão.
Pluralismo metodológico e múltiplos recursos didáticos
A FGV Direito Rio inova ao oferecer pluralismo metodológico e múltiplos recursos didáticos, de forma a atender propósitos específicos para cada aluno. Além do Método Socrático, participativo e expositivo, a Escola destaca-se, também, ao contribuir para a formação do estudante com atividades diferenciadas como Bootcamps internacionais e Field Projects, que aliam teoria à prática jurídica para maior aprendizado. Através de parcerias com renomadas universidades ao redor do mundo, o aluno tem contato direto com estudantes e professores estrangeiros, em disciplinas e seminários em inglês, com aprendizado focado na solução de problemas legais em um mundo globalizado.
